为贯彻落实党中央、国务院关于深化产教融合、校企合作的精神，在举办全国商科院校技能大赛的经验和基础上，中国商业联合会“以促进校企合作为导向，以实现合作育人为目的”，于2018年4月28日在上海主办“2018首届全国校企合作论坛暨在校及离校大学生技能就业工作研讨会”。中国商业联合会、上海市企业经营师协会、全国医药教育协会等相关机构及负责人等约200人参加会议。
　　大会以“校企合作，科教育人”为主题，通过沟通和交流，搭建全国性校企合作平台，发挥企业和院校双主体的作用，以行业企业求才和大学生就业需求为导向，引导在校生和毕业生参加针对性有效性强的各种技能培训，提高毕业生的就业技能水平，提升行业企业技能型人才的培养质量。
　　中国商业联合会副会长梁蓉指出“大学生是国家的宝贵财富”，通过此次大会整合社会资源，希望社会各方面共同努力，有效解决我国大学生的就业问题，进一步发挥行业组织在行业教育与行业人才培养方面的指导和推动作用，促进企业由社会招聘转向为校园招聘，走校企合作之路，从而达到培养人才、储备人才、对口就业之目的，缓解大学生就业及企业招聘压力。
　　上海市企业经营师协会会长蔡淳华在会上致辞时指出，推动新型职业农民培育需面向产业、融入产业、服务产业，深化产教研融合、校企合作，发挥农业职业教育作用，整合资源、拓宽新型职业农民培育渠道、理论与实践相结合，用创新教育培养模式，成为现代农业发展领军型职业农民。
　　无锡商业职业技术学院副院长徐汉文、复旦软件园创始人杨秋萍、台湾青年联合会理事长何溢诚博士、上海博尔捷企业集团副总裁黄悦分别为大会做主题演讲，分享了自己的创业经历和经验。
　　大会期间，“全国校企合作大会工作组委会暨全国校企合作工作组”启动仪式同步举行，并推出“创智365全国校企合作信息共享平台”。据悉，未来“中国商业联合会全国校企合作信息共享平台”将结合线下综合服务机构“中商财智商学院”“中国电信118114”“篮启教育”等开展大学生人才的岗前技能培训、岗位精准对接、优质项目孵化等服务；并在人力资源分享、全国人力资源的自由流通、失业保障、人才战略储备、职业培训精准扶贫等领域深入研究和提供精准服务，以促进企业由社会招聘转为校园招聘，走校企合作之路，从而达到培养人才、储备人才、对口就业之目的，缓解企业招聘压力，深入研究解决企业用工难和大学生就业难等问题。
　　中国商业联合会全国校企合作大会工作组委会副主任兼全国校企合作工作组副组长、中商财智商学院院长叶剑华在大会上提出校企合作在实施过程中存在的“4个不问题”：交流不充分、体系不完善、模式不紧密、机制不灵活。他还提出校企合作不应永远停留在两张皮层面，必须要深化校企合作模式和建立能够落实到实处的校企合作服务体系，建立校企合作第三方平台，并针对校企合作的工作推动方面提出3个解决方案：第一，对于高校在培养人才的过程中，需要以行业需求为导向，从而使高校的专业教育更贴近行业发展方向；第二，对于企业，面临着员工流失率高、人工成本高等一系列问题，应向企业输送和培养更加符合企业实际用工标准的人才；第三，对于大学生而言，应注重理论和实践的结合，加强就业前的岗位培训和实操培训。
　　据介绍，为了全国校企合作工作的可持续性，也为了大力推动和深化校企合作工作，“全国校企合作大会工作组委会”每年会联合全国相关第三方机构组织召开一届“全国校企合作论坛”，为学校优秀人才输出、企业精准性引进人才搭建桥梁和提供通道。